時(shí)間久、溝通難、價(jià)格高

　　你為什么還會(huì)選擇定制工作服呢？

　　相信好多人對(duì)此都抱有不小的疑問，特別是近幾年很多二、三線的城市，也相繼涌現(xiàn)出了許多參差不齊的“工作服定制店”。

　　雖然“裁縫”這一傳統(tǒng)職業(yè)在世界各地仍有不少人從事，堅(jiān)持手工出品的作坊也未曾消失，

　　但在現(xiàn)代“消費(fèi)升級(jí)”的加持和渲染下，“定制”幾乎成了“工作服”的固定搭配。

　　其實(shí)早在十幾年前，日本市場就率先引進(jìn)意大利裁縫，將市場目標(biāo)鎖定那些自我膨脹很厲害的高富帥們，

　　濟(jì)南工作服定制而正是這批人養(yǎng)活了一大批面臨失業(yè)的“歐洲傳統(tǒng)手工從業(yè)者”。

　　但畢竟高富帥們的數(shù)量有限，恰逢網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來，傳統(tǒng)意義上的定制工作服才在大數(shù)據(jù)時(shí)代重生，

　　并以此發(fā)揚(yáng)光大，以全新姿態(tài)出現(xiàn)在大眾視野里；

　　很多影視劇作品中的工作服造型也會(huì)強(qiáng)調(diào)“定制”這一屬性。

　　而現(xiàn)在國內(nèi)更多的消費(fèi)者，也不再滿足于“滿賣”的關(guān)系，極其渴望找到更為精致的生活方式，也想要更多地參與到消費(fèi)過程中；

　　那么如何打破商家與顧客的傳統(tǒng)關(guān)系，并在商品的設(shè)計(jì)與生產(chǎn)過程中擁有更多的話語權(quán)呢？

　　那么，“定制”這種元素對(duì)我們雙方來說，就會(huì)變得非常有吸引力了。

　　不要再一味的追求品牌了，如今天的廣告大片，模特兒們可都是萬里挑一的九頭身，被套上不合體的工作服之后，也只能委屈成五五身了。

　　價(jià)格既平剪裁又靚的定制，不妨來試看看，讓自己在商品的設(shè)計(jì)與生產(chǎn)過程中擁有更多的話語權(quán)。

　　前幾日的 Pitti Uomo 會(huì)場外，攝影師所捕捉到的各大 KOL ，也不似往年一味的追求“緊致”，

　　濟(jì)南工作服定做流程而是在 Smart Causal 的風(fēng)格影響下，適當(dāng)放寬松了衣服的尺寸，看起來更為舒適，值得各位大大們參考。

　　以愛之名更新的圖片是為大家提供搭配建議的，實(shí)際情況還是要結(jié)合自身體型去考慮的，

　　要記住我們是駕馭衣服，而不是衣服駕馭我們。

　　所以說，好工作服仍舊是個(gè)好男人的最好招牌。

　　一套制作精良且合身的工作服為什么在男性身上會(huì)產(chǎn)生魅力加分的化學(xué)效應(yīng)？其原因有三：

　　一、工作服塑造胸肌的力量感：

　　好工作服胸部可以有五層以上的結(jié)構(gòu)，每層結(jié)構(gòu)的功用都不同，在最傳統(tǒng)的英式做法中，胸部會(huì)多留一點(diǎn)余量，通過彈性襯布的特性讓衣服自然隆起形成一個(gè)圓?。M向和縱向），好像很有肌肉的感覺（里面其實(shí)是空的）。

　　工作服的復(fù)雜結(jié)構(gòu)是沖著修飾男性體型的目的去的，體型越差，修飾作用越明顯。（當(dāng)然是同一個(gè)人穿著前后對(duì)比，你不能指望工作服讓大腹便便變成肌肉男。換句話說，亞洲人的平板瘦小身材，更需要工作服的修飾。）

　　二、工作服增強(qiáng)肩部的厚實(shí)感：

　　越是傳統(tǒng)做法，肩部越厚越夸張。工作服不管什么流派，正裝工作服肩部的墊肩都是會(huì)有的，它能更加增強(qiáng)男性肩部的線條。

　　三、工作服可以制造出腰線：

　　男人也需要修身的腰部曲線，尤其是略微發(fā)福的人。胖人胖的是肚子，肋骨部分不會(huì)有多少肉。為胖人量身定制的工作服，會(huì)把收腰部位上移，放在肋骨的位置，叫“高位收腰”。好了，現(xiàn)在微胖界和中胖界幾乎所有人都是有腰的人了，只要你愿意量身定制一套。

　　好工作服就像奢侈品，能在價(jià)值層面上為男人的身份做背書。穿好工作服，儀容得體，一眼看上去就像有實(shí)力有身份的人，自然感覺會(huì)更有魅力一些。